2ª Conferência Regional de Promoção da Igualdade Racial, acontece neste sábado (23) das 8h às 17h no auditório da UNORP

Regina Chueire destacou que a promoção racial faz parte do Programa Nacional sobre Raça e Etnia.
Maria Cecília apresenta cartaz aos participantes da audiência Pública realizada nesta terça-feira.

Audiência define tema para ser

apresentado em Conferência Regional

Capacitação de profissionais quanto às questões de raça e etnia. Esse foi o principal tema levantado durante a audiência pública realizada pela Secretaria dos Direitos e Políticas para Mulheres, Pessoa com Deficiência, Raça e Etnia, com o apoio do Conselho Municipal do Negro, na terça-feira (19/5) para discutir os avanços e desafios de São José do Rio Preto na promoção da igualdade racial. O encontro foi para retirar subsídios para a Conferência Regional que será realizada no dia 23 deste mês, no município, e terá a participação de representantes de 96 cidades. “Tivemos a presença de representantes de vários setores da sociedade. A maioria das sugestões está relacionada à necessidade de preparar melhor, tanto os servidores municipais como, até mesmo, a policia, no que se refere às questões de raça e etnia. Considero que as propostas são bastante pertinentes para avançarmos nas discussões que serão abordadas na Conferência Regional sobre Raça e Etnia, que estaremos sediando no próximo sábado”, disse a secretária Municipal dos Direitos e Políticas para Mulheres, Pessoa com Deficiência, Raça e Etnia, Regina Chueire. Dentro da proposta de capacitação está um melhor preparo dos professores para lidar com disciplinas que discutam a questão de raça. Também para os profissionais de saúde que atendem nas Unidades Básicas, a sugestão é de que se tenha um recorte melhor sobre a população negra, principalmente em relação a doenças que afetam especificamente a raça. E no caso da polícia, o pedido é que se tenha um melhor preparo nas ações de abordagem. “Foram levantadas questões ainda de quotas para negros em concursos públicos e que a publicidade utilizada pelo município apresente a diversidade de seus moradores”, acrescenta a secretária.